Estos estudios se caracterizan por la presencia de distintas perspectivas y análisis sobre la realidad económico-jurídico-administrativa-social actual. Las áreas de conocimiento en Gestión y Administración Pública están presentes en la práctica totalidad de las ciencias sociales: áreas jurídicas, económicas, ciencias políticas, etc., sin olvidar la presencia de materias, como la estadística, cuya inclusión obedece a fines instrumentales, como el análisis, la interpretación, etc. de la realidad económico-social.
El acceso al Grado en Gestión y Administración Pública no requiere de ninguna prueba complementaria a las establecidas legalmente de carácter nacional. De acuerdo con los Reales Decretos, por los que se establece la ordenación de las enseñanzas universitarias oficiales, el acceso a las enseñanzas oficiales de Grado requerirá estar en posesión del título de bachiller o equivalente y la superación de la correspondiente prueba de acceso. También se puede acceder al grado mediante la movilidad internacional de estudiantes, el acceso para personas que, habiendo cumplido 40 años de edad, estén en condiciones de acreditar una determinada experiencia profesional o laboral, y para personas mayores de 45 años.
Para el caso de los mayores de 25 años, la UGR establece una prueba de acceso.
Ofrecer al estudiante una formación integral e interdisciplinar que armonice los conceptos, instituciones y técnicas fundamentales de la Gestión y de la Administración Pública con los valores y condicionantes propios del proceso actual de globalización y europeización de las enseñanzas superiores, conexión del autoaprendizaje progresivo con las demandas reales de trabajo y modernización en eficiencia de las estructuras y servicios administrativos.
Implicar al alumno en una formación plurisdisciplinar y en constante renovación, que permita trasladar los valores propios de la formación universitaria al mercado de trabajo, tanto en el seno de las instituciones públicas, como en el ámbito privado.
Proporcionar una formación adecuada, desde la perspectiva teórica y práctica, sobre los diferentes mecanismos y herramientas de la gestión administrativa, económica y financiera de las organizaciones públicas.
Ofrecer al alumno los mecanismos y procesos necesarios para proyectar los conocimientos, habilidades y destrezas adquiridas a la práctica profesional.
Formación Básica:
Fundamentos del Derecho
Derecho Administrativo
Derecho Constitucional
Introducción a la Contabilidad
Dirección y Gestión de
Organizaciones
Introducción a la Ciencia Política
Introducción a la Estadística
Economía Política
Sociología
Informática Aplicada
Materias Obligatorias:
Economía del Sector Público
Estadística aplicada a la Gestión
Pública
Gestión de la información
Técnicas y métodos de Gestión
Pública
Gestión jurídico-administrativa
Información y documentación
administrativa
Contabilidad Pública
Gestión Financiera
Gestión Tributaria
Gestión Presupuestaria
Sistema financiero
Gestión de Recursos Humanos
Regímenes de empleo público
Prácticas externas (optativas)
Trabajo fin de carrera
Las Políticas Públicas
Estructura Social Contemporánea
Derecho Constitucional europeo
Estructuras Administrativas
Gestión de la Calidad en las Administraciones Públicas
Optativas:
Administración electrónica
Dirección estratégica
Gestión medioambiental
Métodos estadísticos en
ordenador
Idioma extranjero para la
Gestión Pública
Derechos y libertades. Género y
Minorías
El comportamiento humano en
las organizaciones
Prevención de Riesgos Laborales
Contabilidad y Presupuestos en
las entidades locales
Derecho Administrativo local
Derecho Autonómico de la Ciudad de Melilla
Hacienda Pública Local
Régimen Fiscal de la Ciudad de Melilla
Las principales salidas profesionales de este Grado son las siguientes:
*
Instituciones y Administraciones Públicas de la Unión Europea, de las Comunidades y Ciudades Autónomas y de las Administraciones Locales.
*
Organizaciones no Gubernamentales.
*
Sector Privado (Asesoría, gestoría, consultoría externa, etc.)
*
Gestión de Recursos Humanos.
*
Gestión jurídico-administrativa.
*
Gestión económico-financiera.
*
Gestión de la información.
*
Enseñanza.
Capacidad para elaborar y redactar informes de
investigación y trabajos académicos utilizando
distintas técnicas, incluidas las derivadas de las
tecnologías de la información y de la comunicación
Analizar de forma crítica las decisiones emanadas
de los agentes que participan en la gestión y en la
Administración pública.
Interrelacionar las distintas disciplinas que
configuran la gestión y la Administración pública.
Comprender el carácter dinámico y cambiante de
la gestión y de la Administración pública en el
ámbito nacional e internacional.
Habilidad para aplicar los conocimientos a la
práctica.
Capacidad para comprender la relación entre
procesos sociales y la dinámica de la gestión y
administración pública.
Desarrollar actitudes para la gestión de conflictos
y gestión de recursos.
