• Imparte:
  • Modalidad:
    Presencial
  • Precio:
    Información no disponible
  • Comienzo:
    Septiembre 2018
  • Lugar:
    Facultad de Ciencias Económicos y Empresariales
    Pza. de la Infanta Dª. Elena, s/n
    Burgos 09001
    España
  • Duración:
    240 ECTS
  • Idioma:
    El Curso se imparte en Español e Inglés
  • Titulación:
    Título Oficial de Grado en Administración y Dirección de Empresas.

Presentación

La creación y dirección tanto de empresas como de otras instituciones u organizaciones públicas y privadas requiere profesionales cualificados. Esta cualificación se obtiene cursando un conjunto de materias que aportan los conocimientos específicos, las competencias adecuadas y las habilidades propias de la dirección empresarial y otras de carácter instrumental. Esta serie de materias, adecuadamente combinadas, son las que conforman el Grado en Administración y Dirección de Empresas.

Asimismo, este Grado presenta una alta empleabilidad. Diversos estudios -como por ejemplo, los recogidos en el Libro Blanco del Título de Grado en Economía y Empresa- revelan tasas de actividad de los/as titulados/as en Administración y Dirección de Empresas cercanas al 94%. Esta elevada empleabilidad también se manifiesta en el tiempo en que tardan los/as titulados/as en conseguir su primer empleo: el 58,4% de los/as estudiantes encuentra empleo antes de finalizar los estudios y el 29% trabajó en menos de tres meses una vez concluida la formación en la Universidad.

Requisitos

Acceso a los estudios universitarios oficiales de Grado.

a) Procedimientos de acceso:

1. El procedimiento de acceso a la universidad mediante la superación de una prueba, por parte de quienes se encuentren en posesión del título de Bachiller al que se refieren los artículos 37 y 50.2 de la Ley Orgánica 2/2006, de 3 de mayo, de Educación.

2. El procedimiento de acceso a la universidad para estudiantes procedentes de sistemas educativos de Estados miembros de la Unión Europea o de otros Estados con los que España haya suscrito Acuerdos Internacionales a este respecto, previsto por el artículo 38.5 de la Ley Orgánica 2/2006, de 3 de mayo de Educación, que cumplan los requisitos exigidos en su respectivo país para el acceso a la universidad.

3. El procedimiento de acceso a la universidad para estudiantes procedentes de sistemas educativos extranjeros, previa solicitud de homologación, del título de origen al título español de Bachiller.

4. El procedimiento de acceso a la universidad para quienes se encuentren en posesión de los títulos de Técnico Superior correspondientes a las enseñanzas de Formación Profesional y Enseñanzas Artísticas o de Técnico Deportivo Superior correspondientes a las Enseñanzas Deportivas a los que se refieren los artículos 44, 53 y 65 de la Ley Orgánica 2/2006, de Educación.

5. El procedimiento de acceso a la universidad de las personas mayores de veinticinco años previsto en la disposición adicional vigésima quinta de la Ley Orgánica 6/2001, de 21 de diciembre, de Universidades.

6. El procedimiento de acceso a la universidad mediante la acreditación de experiencia laboral o profesional, previsto en el artículo 42.4 de la Ley Orgánica 6/2001, de 21 de diciembre, de Universidades, en la redacción dada por la Ley 4/2007, de 12 de abril, por la que se modifica la anterior.

7. El procedimiento de acceso a la universidad de las personas mayores de cuarenta y cinco años, de acuerdo con lo previsto en el artículo 42.4 de la Ley Orgánica 6/2001, de 21 de diciembre, de Universidades, en la redacción dada por la Ley 4/2007, de 12 de abril, por la que se modifica la anterior.

O quienes reúnan alguno de los siguientes requisitos:

b) Estén en posesión de un título universitario oficial de Grado o título equivalente.

c) Estén en posesión de un título universitario oficial de Diplomado universitario, Arquitecto Técnico, Ingeniero Técnico, Licenciado, Arquitecto, Ingeniero, correspondientes a la anterior ordenación de las enseñanzas universitarias o título equivalente.

d) Hayan cursado estudios universitarios parciales extranjeros o, habiéndolos finalizado, no hayan obtenido su homologación en España y deseen continuar estudios en una universidad española. En este supuesto, será requisito indispensable que la universidad correspondiente les haya reconocido al menos 30 créditos.

e) Estuvieran en condiciones de acceder a la universidad según ordenaciones del Sistema Educativo Español anteriores a la Ley Orgánica 2/2006, de 3 de mayo, de Educación.

Objetivos

Formar profesionales capaces de desempeñar labores de gestión, asesoramiento y
evaluación en las organizaciones. Esas labores se pueden desarrollar en el ámbito global de
la organización o en cualquiera de sus áreas funcionales: producción, recursos humanos,
financiación, comercialización, inversión, administración o contabilidad. El/La Graduado/a
debe conocer la articulación del normal desenvolvimiento de todas estas áreas funcionales
con los objetivos generales de la unidad productiva y de éstos con el contexto global de la
economía; y asimismo, estar en condiciones de contribuir con su actividad al buen
funcionamiento y la mejora de resultados. En concreto, debe saber identificar y anticipar
oportunidades, asignar recursos, organizar la información, seleccionar y motivar a las
personas, tomar decisiones, alcanzar objetivos propuestos y evaluar resultados.

Programa

Primer Curso

Primer Semestre
Principios de Economía
Estadística
Derecho Empresarial
Informática Aplicada a la Empresa
Matemáticas I

Segundo Semestre
Derecho Mercantil / Introducción a la Contabilidad
Introducción a la Contabilidad
Microeconomía
Análisis de las Operaciones Financieras

Segundo Curso

Primer Semestre
Fundamentos de Administración de Empresas
Macroeconomía
Estadística e Introducción a la Econometría / Fundamentos de Marketing
Contabilidad Financiera

Segundo Semestre
Historia Económica
Matemáticas II
Economía Española y Mundial

Tercer Curso

Primer Semestre
Dirección de Operaciones I
Economía Financiera
Dirección Comercial I
Régimen Fiscal de la Empresa
Contabilidad de Gestión

Segundo Semestre
Dirección Financiera I
Dirección Comercial II
Dirección Estratégica I
Economía Internacional
Optativa

Cuarto Curso

Primer Semestre
Dirección Financiera II
Elaboración y Análisis de Estados Financieros

Segundo Semestre
Trabajo Fin de Grado
Optativa

Competencias

Capacidad de análisis y síntesis
Capacidad de organizar y planificar
Conocimientos generales básicos
Solidez en los conocimientos básicos de la profesión
Comunicación oral en la lengua nativa
Comunicación escrita en la lengua nativa
Conocimiento de una segunda lengua
Habilidades elementales en informática
Habilidades para recuperar y analizar información desde diferentes fuentes
Resolución de problemas
Toma de decisiones
Capacidad de crítica y autocrítica
Trabajo en equipo
Habilidades en las relaciones interpersonales
Habilidades para trabajar en grupo
Habilidades para trabajar en un equipo interdisciplinario
Habilidad para comunicar con expertos en otros campos
Habilidad para trabajar en un contexto internacional
Reconocimiento a la diversidad y la multiculturalidad
Compromiso ético
Capacidad para aplicar la teoría a la práctica
Inquietud por el éxito
Capacidad para un compromiso con la calidad ambiental
Habilidades de investigación
Capacidad de aprender
Capacidad de adaptación a nuevas situaciones
Capacidad de generar nuevas ideas
Liderazgo
Comprensión de culturas y costumbres de otros países

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