El Grado de Administración y Dirección de Empresas en inglés proporciona al estudiante una completa formación en aspectos básicos y aplicados de la economía y de la organización y de la dirección empresarial. La Facultat ofrece el grado íntegramente en inglés para favorecer el desarrollo de la vida profesional en organizaciones orientadas a mercados mundiales.
En un contexto de internacionalización del mundo empresarial, los graduados adquieren los conocimientos y las habilidades necesarias para crear, dirigir, asesorar y evaluar todo tipo de empresas y cualquiera de sus áreas (compras, producción, logística, calidad, administración, contabilidad, auditoría, finanzas, recursos humanos, comercialización, márqueting, etc.). También permite ejercer la profesión de economista en las áreas técnicas ligadas a la economía en cualquier administración pública. El grado capacita para seleccionar y gestionar la información, identificar oportunidades de crecimiento y de mercado, asignar recursos dentro de las organizaciones, motivar a las personas y equipos de trabajo, alinearse con los objetivos propuestos y evaluar los resultados.
El perfil del estudiante de esta titulación es el de una persona con espíritu emprendedor e interés por conocer y comprender el mundo de la empresa y la realidad económica.
Se recomienda tener un buen nivel de matemáticas y estar familiarizado con la informática. Es muy recomendable tener un nivel de inglés equivalente al B2 del Marco europeo común de referencia para las lenguas pero no es necesario superar ninguna prueba específica.
1º CURSO
Business Economics I
Introduction to Economics
Law - Mathematics I
World Economic History
Human Resources
International Economics
Introduction to Accounting
Mathematics II
Statistics I
2º CURSO
Financial Statement Analysis
Microeconomics I
Statistics II
Topics in Spanish Economy
Coste Accounting
Econometrics I
Macroeconomics I
Microeconomics II
Optativas
3º CURSO
Finance I
Marketing I
Operations Research I
Strategic Management I
Business Economics II
Finance II
Marketing II
Operations Management I
Strategic Management II
4º CURSO
Bachelor s Thesis
OPTATIVAS
2º CURSO
General Sociology
Information Systems
Labor Law - Principles of Taxation
3º CURSO
Financial Accounting
Management Accounting
4º CURSO
Budget Control
Business Analysis and Organizational Design
Capital Markets
Economic and Management Control
Economy, Organization and Management Entrepreneurship
Game Theory
Industrial Analysis and Competitive Strategy
Industrial Organization
Information Economics
Internship (18 créditos)
Labor Economics
Public Accounting
The Sociology of the Firm
The Economics of Firm Growth
Los graduados en Administración y Dirección de Empresas en inglés tienen una ventaja especial en todas aquellas salidas profesionales en la que el componente internacional sea clave.
El grado de Administración y Dirección de Empresas habilita a sus estudiantes para ejercer cualquier actividad empresarial, desde la creación de pequeñas empresas (empresario autónomo) hasta el desarrollo de actividades directivas en los diferentes niveles jerárquicos de las empresas (dirección financiera, dirección comercial, control de gestión, dirección de recursos humanos, etc.).
El grado capacita también para la realización de trabajos de asesoría y de auditoría empresarial, de banca y de otras instituciones financieras (gestión de fondo, contratación en bolsa, valoración de títulos, etc.), así como para acceder a la administración pública en cargos vinculados o relacionados con la gestión empresarial (economista del estado, funcionariado de hacienda, gestión hospitalaria, ayuntamientos, etc.).
Identificar los agentes económicos que configuran una economía, entender cómo se han interrelacionado hasta la fecha, como se interrelacionan actualmente y predecir comportamientos futuros en función de nuevas circunstancias y de su influencia en una empresa concreta.
Identificar las contribuciones positivas que las empresas realizan a la sociedad, desarrollando una gestión socialmente responsable, impulsando el desarrollo de instrumentos objetivos que permitan medir y valorar estas contribuciones,
Gestionar los conflictos de intereses y, en particular, sobre propuestas justas de distribución del valor generado.
Aplicar los conocimientos teóricos para mejorar las relaciones con los clientes y proveedores, identificando las ventajas y los inconvenientes de sus relaciones por ambas partes: empresa y clientes o proveedores.
Aplicar los conocimientos teóricos de las finanzas para mejorar las relaciones con las fuentes de financiación, identificando las diferentes maneras de financiament y las ventajas e inconvenientes tanto para las empresas como para los proveedores de las mismas.
Identificar a los competidores de las empresas: la interaccionan entre ellos y la elaboración de estrategias óptimas en cada caso para estimular la comptetitividad.
Identificar mejoras en el proceso interno de gestión para estimular la productividad de las empresas.
Demostrar que se conocen los procesos de implementación de estrategias de las empresas.
Generar y transmitir la información necesaria para la toma de decisiones en el seno de las empresas.
