• Imparte:
  • Modalidad:
    Presencial
  • Precio:
    Información no disponible
  • Comienzo:
    Septiembre 2018
  • Lugar:
    Málaga 29071
    España
  • Duración:
    240 ECTS
  • Idioma:
    El Curso se imparte en Español e Inglés
  • Titulación:
    Título Oficial de Grado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos.

Presentación

En esta titulación estudiarás cómo está organizado el trabajo, cómo se gestiona el personal de una empresa, cuáles son las leyes que estudian el trabajo y las leyes que regulan la Seguridad Social. Además de prepararte teóricamente también se te proporcionará una formación práctica.
Para ello aprenderás a resolver los problemas que puedas encontrar en el área de recursos humanos de cualquier empresa y a representar y defender los derechos de empresarios o trabajadores ante la Administracion y los Tribunales Laborales.

Requisitos

Prueba de Acceso a la Universidad (Selectividad)
Acceso para alumnos con estudios extranjeros convalidables
Acceso de Mayores de 25, 40 y 45 años
Formación Profesional

Objetivos

Adquirir los conocimientos necesarios para comprender la complejidad y el carácter dinámico e interrelacional del trabajo, atendiendo de forma integrada a sus perspectivas jurídica, organizativa, psicológica, sociológica, histórica y económica.
Capacitar para la aplicación, de los conocimientos teóricos y prácticos adquiridos, en sus diversos ámbitos de actuación: ejercer de modo adecuado la profesión de Graduado Social, asesoramiento sociolaboral, gestión y dirección de personal, organización del trabajo, y gestión y mediación en el mercado de trabajo, tanto en el sector privado como público.
Capacitar para aplicar las tecnologías de la información y la comunicación en sus diferentes ámbitos de actuación.
Capacitar para el aprendizaje autónomo de nuevos conocimientos y técnicas.
Capacitar para el acceso, con razonables garantías de éxito, a estudios posteriores especializados y de postgrado.

Programa

1º CURSO

Bases de Derecho Administrativo
Derecho Constitucional del Trabajo
Economía
Elementos de Derecho Privado
Estadística
Historia de las Relaciones Laborales
Métodos y Técnicas de Investigación Social
Organización y Administración de Empresas
Psicología del Trabajo y de las Organizaciones
Teoría de las Relaciones Laborales

2º CURSO

Derecho del Trabajo I
Derecho de la Seguridad Social I
Dirección y Gestión de Personal
Derecho Mercantil
Sociología del Trabajo y de las Organizaciones
Derecho del Trabajo II
Derecho de la Seguridad Social II
Derecho Sindical
Organización del Trabajo
Derecho Administrativo del Trabajo

3º CURSO

Técnicas de Gestión de Recursos Humanos
Gestión de Conflicto
Análisis de las Políticas Públicas
Sistemas Comparados de las Relaciones Laborales
Derecho Procesal Laboral
Economía del Trabajo
Gestión de la Prevención de Riesgos Laborales
Desarrollo de Personas y Grupos en las Organizaciones

Optativas 3º:

Gestión de la Calidad y Recursos Humanos
Intervención en Riesgos Psicosociales
Solución Extrajudicial de Conflictos de Trabajo
Gestión de la Formación del Capital Humano
Estructura Económica de España
Procedimiento Administrativo

4º CURSO

Políticas Sociolaborales
Salud Laboral
Dirección Estratégica de Recursos Humanos
Trabajo Fin de Grado
Prácticas Externas
Autoría de Recursos Humanos

Optativas 4º:

Género y Políticas de Igualdad
Gestión Internacional de los Recursos Humanos
Técnicas de Evaluación en Recursos Humanos
Aspectos Jurídicos de la Prevención de Riesgos Laborales
Régimen Jurídico de Empresas de Economía Social
Creación de Empresas
Planificación y Régimen de Trabajo en la Administración Pública
Contabilidad
Régimen Tributario de las Reñaciones Laborales
Economía, Educación y Mercado de Trabajo

Salidas profesionales

Cuando finalices tus estudios de Grado en Relaciones Laborales podrás trabajar como gestor en las instituciones sanitarias de la Seguridad Social, como gestor en la Administración del Estado, como subinspector de trabajo, como gestor de empleo del Instituto Nacional de Empleo, como administrador de la Seguridad Social, como asesor de una empresa privada de recursos humanos, como técnico especializado en la administración laboral, etc. Tambien puedes acceder a la profesion libre de Graduado Social.

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